Memoria del Centro de Formación Permanente 2012-2013
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2. Retribución en concepto de Tareas y Ayuda a la Dirección, Coordinación de Módulo/Asignatura y Tutoría de
Alumnos
El importe máximo que podrá percibir el director o cualquier otro personal académico por la suma de estos
tres conceptos, no podrá superar el 25
%
del total de retribuciones que se realiza al profesorado en concep-
to de horas de docencia.
3. Participación de Profesores de la Universidad de Sevilla
Con el fin de no interferir en las funciones docentes e investigadoras, los profesores de la Universidad de
Sevilla no podrán impartir más de 120 horas por año académico en Enseñanzas Propias.
4. Bolsa de Becas
El porcentaje de becas en los Títulos Propios se establece en un 10
%
del total de alumnos matriculados.
5. Establecimiento del Canon
Títulos Propios y Cursos de Extensión Universitaria
Para el curso académico 2013-14 se consignará un Canon que se calculará aplicando el porcentaje del 10
%
a los ingresos previstos que la Universidad destinará a la financiación de gastos de gestión.
Cursos de Formación Continua
Para el curso académico 2013-14 se consignará un Canon que se calculará aplicando el porcentaje del 15
%
a los ingresos previstos, que la Universidad destinará a la financiación de gastos de gestión.
